HR法律网首席律师律师为您解答：到工商局查单位营业执照就可以知道法定代表人的姓名了，无需他签名的。
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务。
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：准确的说法，应为“工伤认定”和“劳动能力鉴定”（俗称“工伤鉴定”）。 工伤认定——是指职工在工
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：社会保障局对工伤认定不受理的，申请工伤认定的单位或个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。 HR法律网（www.law-h.co
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：用人单位为劳动者缴纳工伤保险，工伤的费用由社保支付，对企业没有影响；若没有缴纳工伤保险，费用由用人单位支付。 HR法律网（www.law-h.com）十分
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：准确的说法，应为“工伤认定”和“劳动能力鉴定”（俗称“工伤鉴定”）。 工伤认定——是指职工在工
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：社会保障局对工伤认定不受理的，申请工伤认定的单位或个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。 HR法律网（www.law-h.co
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：用人单位为劳动者缴纳工伤保险，工伤的费用由社保支付，对企业没有影响；若没有缴纳工伤保险，费用由用人单位支付。 HR法律网（www.law-h.com）十分
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：工伤认定完成后，劳动和社会保障局会给你“工伤认定书”，和“停工留薪期限”的证明，如果你有异议，可以体属申诉，不签字，但