HR法律网律师为您解答：两个完全不同的概念，最低工资标准是跟工资有关系的，一般是由统计局统计上年平均工资，再根据这个基数确定的，企业应支付职工的最低标准。
最低生活费，一般应该是指最低生活保障金吧，这个是政府给低收入家庭的一个保障额度。不一定是企业对职工付出劳动后给予的工资这类型的支付。
如果想进一步了解相关的问题，欢迎登陆我们的官网HR法律网（www.law-hr.com）进行在线咨询，或直接拨打我们的热线电话进行咨询。
法律知识延伸阅读
HR法律网律师为您解答：退休后享受的养老和医疗待遇是根据以往缴费基数来定的，具体的算法比较复杂。简单来说就是交的低就享受的少，换句话说就是，退休金会比较低。就当下来说，按最
HR法律网律师为您解答：最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。但最低工资标准不包
HR法律网律师为您解答：1、最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主（或用人单位）支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊