HR法律网律师为您解答:您好，（1）失业保险享受的对象是具有劳动能力，因社会经济原因而暂时中断收入的劳动者；而养老保险是因暂时或永久丧失劳动能力退出生产领域的劳动者。
（2）失业保险是通过救济来帮助劳动者实现再就业；而养老保险只是为了保证劳动者退出劳动队伍后的生活。
（3）失业保险的内容包括对失业者的生活救济和为其再就业提供服务两个方面；而其他保险内容均很单一。
（4）失业保险工作机构既是收缴、管理、发放和使用失业保险基金的机构，也是负责组织管理失业职工、进行转业训练、生产自救的机构；而其他社会保险工作机构只是负责收缴、管理和使用保险基金。
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HR法律网杨静律师为您解答:您好，失业保险缴费比例是： 缴费单位按本单位当月职工工资总额的2%缴纳失业保险费;缴费个人按本人月工资的1%缴纳失业保险费，由所在单位从本人工资中
HR法律网杨静律师为您解答:您好，失业保险在确认符合领取的条件下是可以领取失业保险金的。 领取期限如下： 缴费年限一至四年的，每满一年，领取期限增加一个月，缴费年限四年以上的，
HR法律网杨静律师为您解答:您好，1.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。 2.非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制