HR法律网律师为您解答:您好，失业人员在重新就业以后，以及在其他不符合领取条件时领取,的失业保险金应当退还。办理失业保险金退款的手续是，退款人带《劳动手册》(未办理用工手续的还需带录用证明)到区县失业保险部门申请退款，失业保险部门核定退款金额并填写解款单，退款人到银行解款后，再到区县失业保险部门领取收据，并由失业保险部门在《劳动手册》做退款记录、在计算机系统修改领取记录。
HR法律网资深律师团队（www.law-hr.com）来回答你最关心最急迫的hr法律常见问题，为你消除迷惑，助你的企业一臂之力！欢迎您在线咨询或拔打热线电话。
法律知识延伸阅读
HR法律网杨静律师为您解答:您好，这个涉及到两个方面：单位方面和个人方面 1、单位方面：单位应当自当事人离职15天之内将有关材料提交社保机构； 2、个人方面：个人应及时到社保机构
HR法律网杨静律师为您解答:您好，输入您在失业保险登记时的身份证号码和密码在本地公共就业服务平台相关板块的失业保险窗口进行查询！ HR法律网资深律师团队（www.law-h.com）来
HR法律网杨静律师为您解答:您好，企业事业单位 失业保险实行属地管理，企业事业单位应参加单位所在地的失业保险统筹。 企业事业单位成建制跨统筹地区转移，是指这一单位及其职工