HR法律网：凡属单位改革、发展、稳定的重要工作或重大问题的意见和建议，均可列为提案。
包括：
1、贯彻执行党和国家的路线、方针、政策以及贯彻执行上级决议、决定方面的意见和建议；
2、全面完成单位年度工作任务方面的意见和建议；
3、单位精神文明建设、思想政治工作、文化建设、职业道德建设等方面的意见和建议；
4、管理、生产、经营、安全、科技进步、职工队伍建设、节支降耗等方面的意见和建议；
5、职工生活、环境保护、工资分配等方面的意见和建议；
6、单位重大项目建设等方面的意见和建议；
7、单位民主管理工作方面的意见和建议；
8、职工普遍关心的其他重大问题的意见和建议。
有下列情况之一者不列为提案受理：
1、提案内容不符合党和国家的方针、政策、法律、法规。
2、提案不具有实施价值和实施可能。
3、提案征集不符合规定程序和要求。
4、提案超出我局管理权范围之外的问题。
5、纯属个人的具体问题。
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