如何处理劳动合同中未约定竞业禁止补偿金的情况？

用人单位与劳动者在劳动合同或保密协议中约定了竞业禁止条款，但未就补偿费的给付或具体标准进行约定，不应据此认定竞业禁止条款无效，双方在劳动关系存续期间或在解除、终止劳动合同时，可以通过协商予以补救。用人单位明确表示不支付补偿费的，竞业禁止条款对劳动者无约束力。

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