生育后的女员工能不能取消生育险?

2015-10-30767 人看过

HR法律网律师为您解答:您好,当然不可以取消的,失业保险参保范围是与本单位签订了合同且在职、无论男女老幼的所有员工。不能说没有生育的预期就不参加了。那样的话社保的生育基金从何而来?单凭生育前的参保费用远不足以抵消其报销金额的,况且生育保险报销范围不仅限于生育,还涉及到计划生育手术等。
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