HR法律网:重整程序适用于下列两类情形的企业:
(1)债务人具备破产原因,即已经处于不能清偿到期债务的状态;
(2)债务人将要出现破产原因,即因为经营或者财务发生困难,将导致不能清偿到期债务的状态出现。
HR法律网(www.law-hr.com)十分乐意为您解答相关问题!若您的企事业单位需进一步帮助,请在本网查询更多信息,或直接在线咨询、拔打热线电话,我们将竭诚为您服务。
HR法律网:重整程序适用于下列两类情形的企业:
(1)债务人具备破产原因,即已经处于不能清偿到期债务的状态;
(2)债务人将要出现破产原因,即因为经营或者财务发生困难,将导致不能清偿到期债务的状态出现。
HR法律网(www.law-hr.com)十分乐意为您解答相关问题!若您的企事业单位需进一步帮助,请在本网查询更多信息,或直接在线咨询、拔打热线电话,我们将竭诚为您服务。