工伤不涉及重伤或者轻伤问题，而是涉及伤残等级，即劳动能力丧失情况。
因为第三人侵权认定为工伤的可以双赔。劳动者因为第三人侵权受到伤害，认定为工伤的，应当向第三方主张人身损害赔偿，在获得肇事方人身损害赔偿之后，可以享有工伤医疗之外的工伤
轻伤：【三年以下有期徒刑、拘役、管制法定基准刑参照点】(一)故意伤害致一人轻伤，伤情接近轻微伤，社会影响不大、被害人有过错或被告人全部赔偿被害人经济损失的，为拘役刑或管
打架致人背部创口长度超过十厘米以上构成轻伤二级。如果是多处创口长度累积超过十五厘米构成轻伤二级。
因为第三人侵权认定为工伤的可以双赔。劳动者因为第三人侵权受到伤害，认定为工伤的，应当向第三方主张人身损害赔偿，在获得肇事方人身损害赔偿之后，可以享有工伤医疗之外的工伤
轻伤：【三年以下有期徒刑、拘役、管制法定基准刑参照点】(一)故意伤害致一人轻伤，伤情接近轻微伤，社会影响不大、被害人有过错或被告人全部赔偿被害人经济损失的，为拘役刑或管
打架致人背部创口长度超过十厘米以上构成轻伤二级。如果是多处创口长度累积超过十五厘米构成轻伤二级。
治疗结束后去司法鉴定机构评残。交通事故赔偿一般包括以下项目：受害人受伤未致残的，医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。受害人因伤
你这种情况，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动