出租人何时可以解除合同

2022-10-2893 人看过

一、协议解除;二、约定解除;2、违约解除:(一)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务,如在房屋租赁合同履行中,承租人明确表示不再支付租金;(二)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行,如房屋租赁合同履行中,承租人迟延交付租金,经催告仍不缴纳;(三)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;3、法律规定的其他事由:(一)承租人未按照约定的方法或者租赁物的性质使用租赁物,致使租赁物受到损失的;如承租人擅自变动房屋建筑主体和承重结构或者扩建,在出租人要求的合理期限内仍不予恢复原状(二)承租人未经出租人同意转租的。

法律知识延伸阅读

  • 出租人与经营者谁的责任大

    由侵权的经营者承担责任,如果经营者借用出租者的营业身份,权利人会起诉侵权的法人(出租者),出租者可以按照合同再找经营者索赔。

  • 试用期解除合同有没有经济补偿

    成都劳动纠纷律师针对关于试用期解除合同有没有经济补偿的法律问题,收集整理了相关劳动法律知识,给大家一些参考。 一、试用期解除合同有没有经济补偿劳动者在试用期内因用

  • 试用期解除合同是否有补偿

    成都劳动纠纷律师针对关于试用期解除合同是否有补偿的法律问题,收集整理了相关劳动法律知识,给大家一些参考。 一、试用期解除合同是否有补偿劳动者在试用期内因用人单位原

  • 声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律知识

      法律知识延伸阅读

    • 出租人与经营者谁的责任大

      由侵权的经营者承担责任,如果经营者借用出租者的营业身份,权利人会起诉侵权的法人(出租者),出租者可以按照合同再找经营者索赔。

    • 试用期解除合同有没有经济补偿

      成都劳动纠纷律师针对关于试用期解除合同有没有经济补偿的法律问题,收集整理了相关劳动法律知识,给大家一些参考。 一、试用期解除合同有没有经济补偿劳动者在试用期内因用

    • 试用期解除合同是否有补偿

      成都劳动纠纷律师针对关于试用期解除合同是否有补偿的法律问题,收集整理了相关劳动法律知识,给大家一些参考。 一、试用期解除合同是否有补偿劳动者在试用期内因用人单位原

    • 提前解除合同应该先补偿到位然后再签字吗?

      补偿离职时给,同时单位出具解除劳动合同证明就可以《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理

    • 提前解除合同怎么办,判决间接损失也应赔偿

      以下情况可以解除合同: 1.由买卖双方协议解除合同。这里所说的由买卖双方协议解除合同的意思是当买卖双方签订合同之后,在买卖双方均没有开始履行合同中固定的内容之前,双方

    热门法律知识

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答