公司未与您签订书面劳动合同，应该支付您2倍工资，公司无理由单方违法解除劳动合同，应该支付双倍赔偿金。但因您与单位未签订书面劳动合同，所以您需要搜集、保存双方存在劳动关系的证据，然后提起仲裁。
法律知识延伸阅读
劳动纠纷，本人工作已满一年多，收到公司辞退口头通知，目前公司已将我的阿里巴巴国际站账号冻结，把我踢出工作微信
劳动纠纷，本人工作已满一年多，收到公司辞退口头通知，目前公司已将我的阿里巴巴国际站账号冻结，把我踢出工作微信群，请问我接下来怎么办呢？ 律师解答 您好，可以去公司注册地走劳动仲
要求公司出具书面文件，方便你日后维权。
可以要求经济补偿金、赔偿金，等等，可以申请劳动仲裁。