加班期间加点补休行吗

2022-11-1268 人看过

《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条规定:下列劳动合同无效或者部分无效: (一)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; (二)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。 ????因此,对你们与公司所签订的劳动合同是否有法律效力,你们可以到当地劳动保障部门投诉、反映、申请仲裁等,如果你们不服当地劳动保障部门的仲裁等处理决定,你们可以再向当地人民法院起诉,请求法院依法确认你们与公司所签订的劳动合同的法律效力。

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