需要根据工伤鉴定等级来确定，工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费； 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。
手指骨折发生工伤，职工可获得下列赔偿： 1、医疗费； 2、一次性伤残补助金（等于7个月的本人工资）； 3、解约后的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金； 4、伙食补助费、护理费
1、二年。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期限为二年，法律另有规定的除外。 2、施工企业人应当在知道或者应当知道权利被侵犯之日也即工程款被拖欠之日起两年内提起诉
1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。 3、《工资支付暂行规定》第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳
手指骨折发生工伤，职工可获得下列赔偿： 1、医疗费； 2、一次性伤残补助金（等于7个月的本人工资）； 3、解约后的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金； 4、伙食补助费、护理费
1、二年。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期限为二年，法律另有规定的除外。 2、施工企业人应当在知道或者应当知道权利被侵犯之日也即工程款被拖欠之日起两年内提起诉
1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。 3、《工资支付暂行规定》第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳
1、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，因此用人单位应当在自然月结
王律师，你好，我是徐水区，发生工伤，助骨骨折两根，老板说给走保险，做伤残签定，我想做劳动能力签定，该怎样走，谢谢
王律师，你好，我是徐水区，发生工伤，助骨骨折两根，老板说给走保险，做伤残签定，我想做劳动能力签定，该怎样走，谢谢 律师解答