劳动合同终止的条件有以下这些： (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。
1.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 3
深户符合以下条件，可申请办理人才引进入深户： 1、具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员； 具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。 2、有高
1、没有签劳合同是可以毁约的，而且没有合同也没有违约的情形。 劳劝者可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一
1.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 3
深户符合以下条件，可申请办理人才引进入深户： 1、具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员； 具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。 2、有高
1、没有签劳合同是可以毁约的，而且没有合同也没有违约的情形。 劳劝者可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一
你好啊，我是香港人，想请教一下关于缓刑相关的法律法规。比如我表弟胡某因被认定为雇用童工从事危重劳动罪于10天前被刑事拘留。现在人被羁押在黄村看守所。我表弟从来没有进过
指定继承的适用条件是： 一、被继承人生前立有遗嘱，并且遗嘱合法有效； 二、立遗嘱人死亡； 三、被继承人生前没有签订遗赠扶养协议； 四、遗嘱中指定的继承人未丧失继承权，也未放弃