协商解除劳动合同的条件同变更劳动合同的条件一样,只要双方协商一致就可以解除劳动合同。但是,哪一方首先提出解除劳动合同的请求,其法律上的处理结果完全不同,劳动者首先提出解除请求的,用人单位可以不支付经济补偿金;用人单位首先提出解除劳动合同的,要向劳动者支付经济补偿金,协商解除劳动合同协议是用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
法律知识延伸阅读
离婚协议财产分割上自己签了字,已具有法律效力,不能反悔。除非是对方采用了强迫或者欺诈手段。
甲方:某某有限公司 乙方:李 三,身份证号码: 甲、乙双方于年月日签订了年月(或无固定)期限劳动合同,现由方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如
甲方:________公司乙方:________,性别________,年龄________,身份证号:________________住址:________________,联系电话:________________。乙方于________年________月________日