单位是有权利不续签劳动合同的，以下六种情况必须续签： 1）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的（2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的（5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的（6）法律、行政法规规定的其他情形。
法律知识延伸阅读
如果合同期满被辞退；你可以得到工作年限*月工资的补偿；也就是工作1年补偿1个月的工资； 如果合同工不到期倍辞退；外企劳动合同一年按照工作年限双倍补偿；双倍补偿不超过12个月。
乙方按本合同约定交付租金，甲方如无正当理由拒收，乙方不负迟延交租的责任。 租赁期间，如乙方需要退房，必须提前个月书面通知甲方。双方协商一致解除合同，乙方应付给甲方违约金，违
建设工程施工合同被确认无效后，如果建设工程质量合格的，可以参照合同约定结算工程款。这里的建设工程质量合格包括两种情况：一是建设工程经竣工验收合格；二是建设工程经竣工验