职工缴纳工伤保险后的工伤赔偿： 一级伤残的一次性伤残补助金=职工月工资*27，伤残津贴=其工资*90%； 二级伤残的一次性伤残补助金=职工月工资*25，伤残津贴=其工资*85%； 而三级伤残的一次性伤残补助金=职工月工资*23倍，伤残津贴=其工资*80%等。
法律依据：《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。 （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
法律知识延伸阅读
交通事故发生后，一般会赔偿以下费用： 1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定； 2、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 3、误工
《民法典》规定婚外情离婚赔偿包括既包括物质损害赔偿以及精神损害赔偿。请求离婚损害赔偿的法定理由有重婚、与他人同居、实施家庭暴力以及虐待、遗弃家庭成员等。 法律依
刑事案件赔偿标准一般是按照犯罪行为造成的物质损失，结合案件具体情况，确定被告人应当赔偿的数额。造成人身损害的需要赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理