对于家庭纠纷可以通过协商、调解或起诉等方式处理，家庭纠纷跟工伤事故没有任何关系，但是处理家庭纠纷也不能违反国家法律规定，而且处理家庭纠纷期间也不耽误处理工伤事故，发生工伤事故后，要在规定的时间内先申请工伤认定。
工伤的申报主体是用人单位与工伤职工或者其直系亲属、工会组织。如果单位依法在三十日内为职工申报工伤的，其他主体不需要去申报；如果单位不按规定申报的，则工伤职工或者其直
（1）无财产争议案件：普通民事、经济、行政案件，不涉及财产的，根据案件性质、复杂程度、工作所需耗费时间等因素，在6000—100000元之间协商收取；外地民事、经济、行政案件不涉及财产
房屋买卖合同纠纷由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的
工伤的申报主体是用人单位与工伤职工或者其直系亲属、工会组织。如果单位依法在三十日内为职工申报工伤的，其他主体不需要去申报；如果单位不按规定申报的，则工伤职工或者其直
（1）无财产争议案件：普通民事、经济、行政案件，不涉及财产的，根据案件性质、复杂程度、工作所需耗费时间等因素，在6000—100000元之间协商收取；外地民事、经济、行政案件不涉及财产
房屋买卖合同纠纷由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的
需要劳动者在收到裁决书之后的十五天内向法院起诉，先需要写起诉状，再者就是提交相关的证明材料，只有法院受理了自己的诉求之后才能依法的开庭审理，劳动纠纷是必须要先仲裁才能
宣布开庭，进行法庭调查，法庭辩论，合议庭评议，公开宣判，宣布闭庭，这些就是合同纠纷案的庭审流程。合同纠纷是民事纠纷，可以采用协商和解的方式解决，不想进行协商的，也可以去法院起诉