有的，外包工不与用人单位签订劳动合同，与第三方劳务派遣公司签订合同。外包工人事关系属于第三方派遣公司。外包工的工资薪酬则是由第三方派遣公司发。不直接与工人签订劳动合同，规避用人单位依法应承担的“五险一金”、经济补偿金、工伤待遇等义务。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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要，建设工程承包合同，是指建设工程和勘察设计合同和建筑安装工程承包合同。建设工程承包合同包括总包合同、分包合同和转包合同。因此，总分机构之间签订的工程分包合同要缴纳
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1)虚构单位或者冒用他人的名义签订合同的。2)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的。3)没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗