行政法的实体性原则包括: 1、依法行政原则; 2、尊重和保障人权原则; 3、越权无效原则; 4、信赖保护原则; 5、比例原则。 行政法的程序性原则包括: 1、程序正当原则; 2、行政公开原则; 3、行政公正原则; 4、行政公平原则。
法律依据:《行政处罚法》第四条,行政处罚遵循公正、公开的原则。 设定和实施行政处罚必须以事实为依据,与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。 对违法行为给予行政处罚的规定必须公布;未经公布的,不得作为行政处罚的依据。
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根据《工伤保险条例》规定,工伤保险赔偿原则如下: (1)无责任补偿原则,又称无过失补偿原则。 (2)风险分担、互助互济原则。 (3)个人不缴费原则。 (4)区别因工和非因工原则。 (5