什么样的证据证明建筑企业存在劳动关系

2023-02-2672 人看过

与建筑公司存在劳动关系的证据有: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的工作证、工作服、服务证等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘、登记表、报名表等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。

法律依据:

劳动合同法》第七条劳动关系的建立,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

法律知识延伸阅读

  • 个人独资企业的投资人有哪些权利和责任

    一、个人独资企业的投资人的权利是: 1.个人独资企业投资人对企业财产享有所有权。独资企业成立时的出资和经营过程中积累的财产都归独资企业的投资人所有。 2.个人独资企业

  • 没有直接证据怎么举报?

    没有直接证据可以口头举报。举报是一项监察制度,是公民一项神圣的宪法权利。 法律依据: 《刑事诉讼法》第一百零九条规定:报案、控告、举报可以用书面或者口头提出。接受口头

  • 解除劳动合同是离职证明吗

    解除劳动合同书并不是离职证明,他们的作用是不一样的。 离职证明是劳动者按照《劳动合同法》第37条规定自己主动提出解除劳动合同的书面通知,是由劳动者提出的。 而解除劳动

  • 声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律知识

      法律知识延伸阅读

    • 个人独资企业的投资人有哪些权利和责任

      一、个人独资企业的投资人的权利是: 1.个人独资企业投资人对企业财产享有所有权。独资企业成立时的出资和经营过程中积累的财产都归独资企业的投资人所有。 2.个人独资企业

    • 没有直接证据怎么举报?

      没有直接证据可以口头举报。举报是一项监察制度,是公民一项神圣的宪法权利。 法律依据: 《刑事诉讼法》第一百零九条规定:报案、控告、举报可以用书面或者口头提出。接受口头

    • 解除劳动合同是离职证明吗

      解除劳动合同书并不是离职证明,他们的作用是不一样的。 离职证明是劳动者按照《劳动合同法》第37条规定自己主动提出解除劳动合同的书面通知,是由劳动者提出的。 而解除劳动

    • 关于误工费的证明材料都有哪些?

      提供误工费证明材料有: 1、提供证明收入状况的证据。包括《收入证明》、银行流水等。 2、提供证明误工时间的证据。包括《病历》、《出院小结》、《误工期鉴定书》等。 法律

    • 申请专利应提交那些文件证明?

      根据《专利法》第二十六条,申请发明或者实用新型专利的,应当提交请求书、说明书及其摘要和权利要求书等文件。 请求书应当写明发明或者实用新型的名称,发明人的姓名,申请人姓名

    热门法律知识

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答