①一次性伤残补助金：本人的7个月工资。 ②一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：依据各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定每个城市各有不同。 ③残疾赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。 ④医疗费：医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 ⑤住院伙食补助费、交通、食宿费等：住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;食宿费=地方规定标准(元)×人数×天。 ⑥辅助器具费用：参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准。 ⑦停工留薪期间工资：停工留薪期内工资=职工原来的工资福利待遇。 ⑧停工留薪期护理费：由所在单位负责。
法律依据：《工伤保险条例》第五章。
法律知识延伸阅读
(一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。 (二)误工费误工费根据当事人的误工时
受害人可以根据伤害程度主张医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费等赔偿，还可以主张精神损失费。车辆等财产损失也可以主张。在交强险范围内由保险公司赔偿。 法
首先要到当地劳动部门申请工伤认定，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护