未满16周岁算童工。依照中国《劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而未成年工，是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
法律依据：《劳动法》五十八条，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 第九十四条，用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
法律知识延伸阅读
请问如果因雇用童工从事危重劳动罪被逮，咋办？律师费多少？ (注：以上咨询情节均为普及法律知识所虚构，如有违法违规、侵权、不实等内容请及时
我这段时间学习法规，遇到一个例题不太了解，方某因涉嫌非法低价出让国有土地使用权罪被羁押在北京豆各庄看守所。在参加某研讨会的时候明知道合作公司没有提供对价土地的情况下
官员醉驾的处罚标准，醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。 饮酒后或者醉酒驾驶机动车发