一般来说呢，工伤赔偿标准是根据级别来的，一共有十个级别，最轻的是十级，最严重的是一级，那么依据我国不同法院的处理情况是，需要赔偿医疗费用，医疗器械费用等，另外的精神赔偿一个级别差不多是5000块的赔偿，当然还需要综合一些其他情况来看的八级伤残=本人工资×11个月。这个公式来计算伤残非常标准假如你的月工资是1000块钱，那么你被鉴定为八级伤残，那么相应的就是8000×11就是88000元。。
法律知识延伸阅读
依据《工伤保险条例》规定，工伤认定的前提是存在合法的劳动关系，包括有明确的劳动合同的合同关系和事实劳动关系两种。而此例中，受伤职工已经65岁了，超出了法定工龄。此种情况
工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休养证明，由所在单位按照当地劳动和卫生部门《工伤职工停工留薪期分类
按工伤保险条例规定，需要先向工伤认定部门申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个