1、因公司报销款引起的争议并不属于劳动争议，而是属于因财产关系产生的民事争议。 2、根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
法律知识延伸阅读
依据我国相关法律的规定，如果是公司因拆分、合并等进行转让的，由合并后或拆分后的企业继承债权债务，如果是个人资产转让的，债权债务还是由个人继承。 《中华人民共和国公司法》
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，劳动关系即确立。 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订
想了解1个案件,我是海南人,我配偶转走财产把公司的资金恶意作成负债，涉案金额5553096，虚报一些协议，但上述这些协议都是跟亲戚一起虚报的，我可不可以诉讼配偶承受责任？我应该怎么