是的不具备法律效力了，你们可以重新协商，然后重新签署，可以咨询相关的专业人员，这样可以减少你们出错的几率。
合同订立中最不可缺少的就是要约和承诺环节，其余环节都可以进行协商。
1、合同的解除，是合同有效成立后，因当事人一方或双方的意思表示，使合同关系归于消灭的行为。合同解除是合同之债终止的事由之一。合同解除是指在合同有效成立以后，当解除的条件
岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变
合同订立中最不可缺少的就是要约和承诺环节，其余环节都可以进行协商。
1、合同的解除，是合同有效成立后，因当事人一方或双方的意思表示，使合同关系归于消灭的行为。合同解除是合同之债终止的事由之一。合同解除是指在合同有效成立以后，当解除的条件
岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变
1）全部无效合同是指合同的全部内容自始不产生法律约束力。 ①订立合同主体不合格，表现为： a、无民事行为能力人、限制民事行为能力人订立合同且法定代理人不予追认的，该合同无
劳动合同签三年是根据当事人双方决定的。由于劳动合同期限需要双方当事人协商确定，因此，应当遵循一定的原则，用统一的目标来约束当事人的意志。确定劳动合同期限除了坚持劳动