企业员工保险有哪些内容？一般都是购买5险1金，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，生育保险，住房公积金 ，有些是三险一金，说白了就是员工的社保。 单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。缴费计算如下： 以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担20%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险：个人无，单位1%； 生育保险：个人无，单位1%； 公积金：个人7%,单位7%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
法律知识延伸阅读
保险诈骗罪量刑标准： ［刑法条文］： 第一百九十八条 有下列情形之一，进行保险诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重
一、所有须住宿或离职员工，必须写书面申请，请示住宿或离宿。不得私自入住或搬离宿舍 二、每间宿舍选一位宿舍长，负责宿舍内卫生安排情况。 三、每位员工必须遵守宿舍相关制度，
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