具体要看劳动能力鉴定的结果，赔偿是以伤残级别为准计算的。
法律知识延伸阅读
十级工伤，赔12个月工资。如需帮助可电联或加微信，手机微信同号。
及时申请工伤认定，要求单位按工伤待遇赔偿。至少应当赔七个月的工资。
你可以拒绝。如果老板违法开除你，你可以申请劳动仲裁，主张赔偿金。
具体要看劳动能力鉴定的结果，赔偿是以伤残级别为准计算的。
十级工伤，赔12个月工资。如需帮助可电联或加微信，手机微信同号。
及时申请工伤认定，要求单位按工伤待遇赔偿。至少应当赔七个月的工资。
你可以拒绝。如果老板违法开除你，你可以申请劳动仲裁，主张赔偿金。
十级工伤，赔12个月工资。如需帮助可电联或加微信，手机微信同号。
及时申请工伤认定，要求单位按工伤待遇赔偿。至少应当赔七个月的工资。
你可以拒绝。如果老板违法开除你，你可以申请劳动仲裁，主张赔偿金。
有伤残等级吗？如果有赔偿你医疗费、住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： 1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿：医