想请问一下个大案,我们是一家培训辅导机构，大概几个月前，由于新型冠状病毒及双减政策的影响，无法正常运营，所以将培训辅导机构简易注销。但是有一名员工正在生育假期间，造成她在申请产假工资时，被社保部门拒绝了。由于我是该培训辅导机构的实际控制人，现该名员工以我为相对人向审判机关发起诉讼，要求由我赔偿损失，想请教一下，员工在生育假期间企业简易注销需要实际控制人承担产假工资吗？
律师解答
依照你问的案件情节，由于企业简易注销造成员工无法申请产假工资，清算组成员应赔偿损失。
律师解答
这个需要面谈，详细了解一下案情律师解答
你好详细沟通比较好的啊律师解答
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