工伤认定应提交的材料有哪些

2023-09-1525 人看过

工伤认定应该提交的材料:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

法律依据:

《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

法律知识延伸阅读

  • 被鉴定为工伤七级的职工可以享受的待遇包括哪些

    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤

  • 股权转让工商登记变更材料,最新的规定是什么

    股权转让工商登记变更材料有申请书、股东名册、营业执照以及法定代表人的相关信息等。根据相关法律规定,股权变更登记是为了对抗善意第三人。股权转让应当按照相应的程序进

  • 股东是怎么把被认定为冒名股东的

    冒名股东的定义如下:非法冒用他人名义出资并将该他人作为股东在公司登记机关登记的违法行为,即可称为冒名股东。且冒名登记行为人应当承担相应责任,且其他股东不得要求冒名行

  • 声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律知识

      法律知识延伸阅读

    • 被鉴定为工伤七级的职工可以享受的待遇包括哪些

      职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤

    • 股权转让工商登记变更材料,最新的规定是什么

      股权转让工商登记变更材料有申请书、股东名册、营业执照以及法定代表人的相关信息等。根据相关法律规定,股权变更登记是为了对抗善意第三人。股权转让应当按照相应的程序进

    • 股东是怎么把被认定为冒名股东的

      冒名股东的定义如下:非法冒用他人名义出资并将该他人作为股东在公司登记机关登记的违法行为,即可称为冒名股东。且冒名登记行为人应当承担相应责任,且其他股东不得要求冒名行

    • 工伤赔偿主要项目有哪些?

      认定为工伤的赔偿项目因人而异,总的来说,可分为以下13种: 1、治(医)疗费。 2、住院伙食补助费。 3、外地就医交通费、食宿费。 4、康复治疗费。 5、辅助器具费。 6、停工留薪

    • 工伤的交通事故是否要出交通调解书

      发生了交通事故的工伤之后,如果警方有安排事故调解,交通事故的当事方是可以积极的参与调解,为自己争取足够的权益。但是没有硬性规定。 法律依据: 《工伤保险条例》第十八条,提

    热门法律知识

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答