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关明远与中国石油集团东北炼化工程有限公司吉林机械制造分公司劳动争议纠纷申请案

2015-09-25 来源:HR法律网 浏览:678


关明远与中国石油集团东北炼化工程有限公司吉林机械制造分公司劳动争议纠纷申请案

 

吉林省高级人民法院

民事裁定书

(2014)吉民申字第1045号

  再审申请人(一审原告、二审上诉人):关明远。

  被申请人(一审被告、二审被上诉人):中国石油集团东北炼化工程有限公司吉林机械制造分公司。

  负责人:潘伟明,该公司总经理。

  委托代理人:张纯,该公司职员。

  再审申请人关明远因与被申请人中国石油集团东北炼化工程有限公司吉林机械制造分公司劳动争议纠纷一案,不服吉林市中级人民法院(2014)吉中民一终字第351号民事判决,向本院申请再审。本院依法组成合议庭对本案进行了审查,现已审查终结。

  关明远申请再审称:(一)原审判决认定本案为劳动争议纠纷错误,关明远诉求是查找工伤档案、补办工伤档案,不存在劳动争议。(二)原审判决认定事实不清,适用法律不当。查找工伤档案应依据《中华人民共和国档案法》。

  本院认为:(一)关明远的诉讼请求是查找、补办工伤档案,在原审中,关明远虽然提供四个证人的证明材料,证明关明远工作中受伤,但不能证明关明远所受之伤为工伤。关明远要求查找、补办工伤档案应以自己被确认为工伤为前提,该前提不能确定、不能成立时,查找、补办工伤档案就没有基础,据此,原审判决驳回关明远的诉讼请求并无不当。(二)关明远再审申请中提出原审适用法律不当,查找工伤档案应依据《中华人民共和国档案法》的主张,根据《中华人民共和国档案法》第二条“本法所称的档案,是指过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化、宗教等活动直接形成的对国家和社会有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录”的规定,关明远诉请的查找、补办工伤档案不属《中华人民共和国档案法》调整范围,关明远的再审申请理由不能成立。

  综上,关明远的再审申请不符合《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条规定的情形。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零四条第一款之规定,裁定如下:

  驳回关明远的再审申请。

 

审 判 长  李钟华

审 判 员  陈大为

代理审判员  侯 佳

二〇一四年十一月三日

书 记 员  姜剑锋 

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