张某某诉陶某某追索劳动报酬纠纷案

张某某诉陶某某追索劳动报酬纠纷案

湖南省浏阳市人民法院

民事判决书

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (2013)浏民初字第01962号

原告张某某。

被告陶某某。

委托代理人陶A（系陶某某之子）。

原告张某某与被告陶某某追索劳动报酬纠纷一案，本院于2013年6月9日立案受理。依法由审判员娄韬适用简易程序公开开庭进行了审理。原告张某某，被告陶某某的委托代理人陶A到庭参加诉讼，本案现已审理终结。

原告张某某诉称，被告于2011年底经营浏阳市夏威夷宾馆，2012年4月，被告聘请原告担任该宾馆经理，原告接受聘任时向被告提出每月工资加补助不得少于3600元，被告表示同意并在原告向被告所写的信函上签字同意。但被告在原告任职期间每月发放原告的工资2 600元，原告要求被告兑现每月工资加补助　　3 600元的承诺，被告口头答应，称年终一次性付清。2013年元月24日，被告经营的宾馆对外租赁经营，所欠原告9个月每月1 000元共计9 000元的工资至今未付。请求法院判决被告立即给付拖欠原告的工资款9 000元，并承担诉讼费用。　

被告陶某某辩称，被告是按宾馆每月的工资表按时发放工资，宾馆租赁给他人时,工资已全部清偿,被告没有欠原告的工资。

经审理查明，被告陶某某于2011年10月开始经营浏阳市夏威夷宾馆。该宾馆筹备开业阶段，原告张某某被被告聘请在该宾馆搞管理，10月18日宾馆开业后，原告负责宾馆的后勤工作。2012年4月，被告拟请原告担任该宾馆的经理，原告表示同意并向被告提出的条件是每月的工资加补助不少于3600元。4月15日，原告用该宾馆的信纸向被告写信函一封，内容是：“陶总、钟总（陶某某之妻）：承蒙二位老总关爱和信任，请求根据工作需要，把我的工资和补助作一定论。包补助3 600元一个月。并要求我的工资同员工一式发放。请批示为盼。张某某，2012、4、15日，”。次日，原告将此信函交被告，被告看后在该信函上写上：“同意，陶某某，2012、4、16、”。2012年5月起，原告接任该宾馆的经理，负责宾馆的日常工作。

被告按宾馆的工资发放表以每月工资2 600元发给原告，期间，原告要求被告按每月3　600元的标准发工资时，被告称剩下的年底一次性补发。直至2013年1月下旬，被告将宾馆对外租赁给他人经营，原告离任时，被告共拖欠原告工资9000元。原告要求被告补发拖欠的工资，被告以经济周转困难为由没发给原告，事后原告多次催款无果，遂诉至本院。

上述事实，有原告提供的被告签字的信函，原、被告的身份户籍证明及原、被告的陈述等证据证明，经庭审质证核实，足以认定。

本院认为，债务应当清偿。被告拖欠原告工资未及时偿付，构成违约。原告要求被告偿付拖欠工资款的诉讼请求，本院应予支持。据此，依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条，第一百零九条之规定，判决如下：

陶某某在本判决生效后10日内偿付张某某工资款9 000元 。

如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。

本案受理费50元，减半收取25元，由陶某某负担。　　　　　

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省长沙市中级人民法院。

审　判　长　 娄　　　韬　　

二Ｏ一三年八月二十六日

书　记　员　 彭　　　珞

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