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赵子龙诉南京广康仓储有限公司劳动争议纠纷案

2015-12-21 来源:HR法律网 浏览:747

 南京市雨花台区人民法院

  民事裁定书
(2014)雨执字第375号


申请执行人赵子龙。
被执行人南京广康仓储有限公司。
法定代表人刘丽,南京广康仓储有限公司董事长。
赵子龙与南京广康仓储有限公司劳动争议纠纷一案,南京市雨花台区人民法院于2013年10月8日作出(2013)雨民初字第1122号民事判决书已发生法律效力,依该裁判:南京广康仓储有限公司于本判决生效后十日内偿付赵子龙工资、加班费及经济补偿金合计33847.13元。因被执行人未履行生效法律文书确定的义务,申请执行人向本院申请执行,本院于2014年2月12日立案受理。
执行过程中,本院依法对被执行人南京广康仓储有限公司进行查控,现查明被执行人南京广康仓储有限公司名下暂无可供执行财产。
本院向申请执行人发出执行情况、风险告知书,将上述执行情况告知申请执行人,要求其向本院提供被执行人其他财产线索。申请执行人明确表示被执行人除上述财产外,无其他可供执行财产,向本院申请终结本案本次执行程序。
上述事实,有各协助执行单位出具的财产查询回执、谈话笔录等证据证实。
本院认为,本案申请执行人享有的债权依法受法律保护,但债权的实现取决于被执行人是否有履行债务的能力。在本次执行程序中,本院依职权对被执行人的财产进行了调查,未发现其他可供执行的财产,申请执行人亦未提供被执行人其他可供执行的财产线索,本次执行程序应予终结。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第(十一)项的规定,裁定如下:
终结(2013)雨民初字第1122号民事判决书的本次执行程序。
待今后发现被执行人其他可供执行财产后,申请执行人可向本院申请恢复执行。
本裁定送达后立即生效。


执 行 员  王圣军
二〇一四年七月三十一日
见习书记员  杨 超

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