职工福利费怎样核算？

应付职工福利费属于会计什么科目？

HR法律网：负债类科目，在应付职工薪酬的二级科目。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，请在本网查询更多信息，或直接在线咨询、拔打

按规定根据职工工资总额14%计提职工福利费是什么意思？

HR法律网：借：管理费用-福利费 贷：银行存款/现金 年末超过工资总额14%的部分，调整纳税所得额。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，

按国家有关规定从成本费用中提取的职工福利费应计入什么科目？

HR法律网：借：管理费用生产成本制造费用贷：应付职工薪酬/职工福利费 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，请在本网查询更多信

每个月需要单独计提职工福利费吗?

HR法律网：不需要，新准则规定，福利费、工会经费、教育经费等发生时据实列支，不预先计提。如果超出税法规定范围，超出部分交纳所得税。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相

没有计提职工福利费、职工教育经费，应该怎么做纳税调整？

HR法律网：没有计提职工福利费、职工教育经费，就不需要企业所得税纳税调整。按实际支付的职工福利费、职工教育经费，税前扣除。扣除比例不超过工资总额14%、2.5%。实际支付的超