被用工者没有签定过劳动合同而公司却有一份被非本人签字的合同，怎么办？

工会组织在公司实行职工董事、职工监事制度中的作用是什么?

HR法律网：第一，作为职工代表大会的工作机构，工会承担着职工董事、职工监事候选人的提名，征求职工的意见和与选举有关的其他各项具体工作； 第二，作为职工合法权益的代表者和维护者，

公交车司机与公交车公司是什么法律关系？

HR法律网： 公交车司机与公交车公司是劳动法律关系。其中用人单位是公交车公司，劳动者是公交车司机。 劳动关系是指劳动者与用人单位（包括各类企业、个体工商户、事业单位等）在实

无劳动合同用工根据劳动法会对企业做出什么相应处罚？

HR法律网： 应当支付双倍工资差额。 劳动合同法 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单

新《劳动合同法》实施前的经济补偿有何明确规定？

HR法律网： l;劳动合同法g;第47条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半

职工因参加工会活动或工会工作人员因履行《工会法》规定的职责而被解除劳动合同的，用人单位如何给予补偿？

HR法律网：职工因参加工会活动或者工会工作人员因履行《工会法》规定的职责而被解除劳动合同的，《工会法》第五十二条规定：“由劳动行政部门责令恢复其工作，并补发被解除劳