经办好离职手续还能拿到补偿金么？

公司拖欠离职补偿金不给怎么办？

HR法律网： 第一，去当地劳动部门的监察大队投诉公司，争取让他们给协商解决。 第二，你从公司离职至今已经超过劳动仲裁时效1年，但是有证据证明仲裁时效中断情形的除外： （1）你通过协商

离职补偿金工作年限是什么意思？

HR法律网：《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工

员工离职需支付补偿金，补偿金里需含加班费吗？

HR法律网：您好，补偿金内不包括加班费的，您可以要求用人单位另行支付加班费的。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，请在本网查询更

计算离职补偿金个人所得税时工作年限如何确认？

HR法律网：根据：《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税[2001]157号）文件规定，个人因与用人单位解除劳动关

离职补偿金中平均工资怎么计算？

HR法律网：在计算离职补偿金时，平均工资为离职前12个月的平均工资，工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资、补贴津贴、提成和奖金。需要注意的是交通、午餐等补贴如果是按月固定