HR法律网律师为您解答：按工资发放地和社保缴纳所在地标准计算。《中华人民共和国劳动法》第四十八条，国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由各省、自治区直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
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