HR法律网:
社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
HR法律网(www.law-hr.com)十分乐意为您解答相关问题!若您的企事业单位需进一步帮助,请在本网查询更多信息,或直接在线咨询、拔打热线电话,我们将竭诚为您服务。
法律知识延伸阅读
HR法律网:基本养老保险是由国家通过立法强制实行,保证劳动者在年老丧失劳动能力时,给予基本生活保障的制度。基本养老保险实行社会统筹与个人帐户相结合。 HR法律网(www.law-h.
HR法律网:伤康复对象是指因工伤导致身体功能障碍,影响劳动能力和生活自理能力,但具有恢复潜力和康复价值,需要进行康复治疗的人员。 HR法律网(www.law-h.com)十分乐意为您解答相
五至十级的工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系时,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准是多少
HR法律网:职工因工致残被鉴定为五至十级伤残的,按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助