HR法律网首席律师律师为您解答:不同公司在不同的情况下下需要采用不同的解决方案,没有绝对的情况,一般来说,对于正处于成长期中的企业,采用期权的激励方法效果会更好。
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管理层激励(managerial incentive)和股权激励(equity incentive)是同一个概念么?
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