HR法律网律师为您解答:您好，岗位津贴是固定的数~根据您公司的规定发放的，与考勤无关。
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HR法律网杨静律师为您解答:您好，女方未参加生育保险,男方已参加生育保险，且由男方享受晚育奖励津贴，则男方单位须填报《生表一》一式两份，并携带《北京市生育服务证》、定点医疗
HR法律网杨静律师为您解答:您好，按现行税法规定，包括职工福利（现金方式）都须缴税，更不用说节日津贴了，因为津贴也属薪酬范畴。目前据我所知只有由工会经费支付的慰问费不用缴税。
HR法律网杨静律师为您解答:您好，今年民政部将统一高龄养老津贴制度，全国80岁以上的老年人可享受津贴。同时，民政部正在进行相关规划，将在全国社区普及老年人日间照料中心，并开展
HR法律网杨静律师为您解答:您好，女方未参加生育保险,男方已参加生育保险，且由男方享受晚育奖励津贴，则男方单位须填报《生表一》一式两份，并携带《北京市生育服务证》、定点医疗
HR法律网杨静律师为您解答:您好，按现行税法规定，包括职工福利（现金方式）都须缴税，更不用说节日津贴了，因为津贴也属薪酬范畴。目前据我所知只有由工会经费支付的慰问费不用缴税。
HR法律网杨静律师为您解答:您好，今年民政部将统一高龄养老津贴制度，全国80岁以上的老年人可享受津贴。同时，民政部正在进行相关规划，将在全国社区普及老年人日间照料中心，并开展
HR法律网杨静律师为您解答:您好，不一定。理由：（1）享受国务院津贴不一定是教授级高工。（2）教授级高工不一定会享受国务院津贴。（3）职称和荣誉，二者之间没有必然联系。 HR法律网资深律
HR法律网杨静律师为您解答:您好，晚育是指已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育（各地人口与计划生育条例规定略有不同）。 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)