HR法律网首席律师律师为您解答：工资的8％缴纳基本养老保险费；
外商投资企业、私营企业：单位每月按缴费工资基数的20％，职工每月按本人缴费工资的8％缴纳；
个体工商户、灵活就业人员：每月按缴费工资基数的20％缴纳基本养老保险费。
**失业保险**
失业保险企事业单位按照本单位工资总额的2％缴费，职工按照缴费工资的1％缴费，农民合同
制工人本人不缴费。
**医疗保险**
医疗保险单位以本单位职工缴费基数的8％缴纳基本医疗保险费，职工个人以本人缴费基数的
2％缴费。灵活就业人员按上年度全市职工平均工资的6％缴费。
**工伤保险**
工伤保险根据风险，将用人单位分为三类，分别控制在用人单位工资总额的0.5％、1.0％、
2.0％。用人单位属二、三类行业的，根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度
等因素，每两年浮动一次。
**生育保险**
生育保险：用人单位每月按本单位上一年度职工月平均工资总额0.7%为其职工缴纳生育保险
费，职工个人不缴费。
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