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简单的说就是你从公司离职后不能再去有竞争关系的公司从事可以接触商业秘密的工作，但现在的公司要给你一定的补偿。更详细的你可以咨询博威时代，这是一家专业的调查公司，可以给你拟竞业禁止的合同或帮你调查有没有人违反合同的规定。因为关于竞业禁止的法律还不是很完善，博威时代可以帮你遭到有力的证据，总之一定会帮到你，尽快吧，这事最好别拖着，为公司好。
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法律知识延伸阅读
HR法律网团队律师：竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位，或禁止他们在原单位离职
HR法律网团队律师：竞业限制补偿金的发放时间由用人单位和劳动者共同协商，并在劳动合同或者竞业限制协议中作出约定。如果未作约定或者未协商的，应当按月支付。另外，如果用人单
HR法律网团队律师：按照《劳动合同法》第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人