员工是否可以不签竞业禁止协议?

2015-10-281053 人看过

 HR法律网团队律师:

你可以不签离职前的竞业禁止协议,但如果你们已经签订的保密协议里面有相关的竞业禁止约定,你是要遵守的。公司无权以此要求不让你离职。
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法律知识延伸阅读

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    HR法律网团队律师:竞业协议,我们理解下期中“竞”字的含义,指的是具有竞争关系的公司;一般如果你跟本公司签订了竞业协议,那么久意味着你离职本公司,在去到另外一家相

  • 请问保密与竞业禁止协议关于补偿金全国都一样规定的吗?

    HR法律网团队律师: 没有全国的统一标准。  一、法律依据:  1、《劳动合同法》第二十三条:  用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权

  • 签了竞业禁止协议还没入职,需要交违约金吗?

    HR法律网团队律师:如果单位不按约定支付你经济补偿,你就不受竞业禁止的限制。根据《劳动合同法》第二十三条规定:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定

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