企业设定员工试用期间的工作目标或任务，但是试用期未满就辞退员工，由此引起 的争议60%都是企业败诉，企业该如何抗辩或日常中怎样规避风险?

关于成立合资企业的投资形式,公司资产可不可以？

HR法律网: 还是咨询一下或直接委托当地律师做吧.如果国内企业已经确定,可以双方协商采取收购\增资\股份转让等方式进行,如果采取增资方式,只要是法律规定的就可以进行投资.

国有企业的工会与职工代表大会是什么关系?

HR法律网：国有企业的工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责职工代表大会的日常工作，检查、督促职工代表大会决议的执行。HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！

某公司资产总额50万元,负债的年平均利率8%,权益乘数为2,全年固定成本为8万元，年税后净利润6.7万元所得税33%，

HR法律网: 资产负债率=1-1/权益乘数=50% 负债=50*50%=25万 利息费用=25*8%=2万 税前息后利润=6.7/(1-33%)=10万 息税前利润=10+2=12万 复合杠杆系数=（EBIT+F）/(EBIT-I)=(12+8)

企业劳动争议调解委员会组织由哪些人员组成?

HR法律网：《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》规定，企业可以设立劳动争议调解委员会、调解委员会负责调解本企业发生的劳动争议。调解委员会由下列人员组成： (一)职工代表；

企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费工会应当怎样处理?

HR法律网：企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。 HR法