HR法律网律师为您解答：《中华人民共和国就业促进法》第九章 附 则 第六十九条 本法自2008年1月1日起施行。
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HR法律网律师为您解答：《国家就业促进法》第三十条 用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。但是，经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前，不
就业促进法、劳动合同法实施条例以及几个就业政策文件中对公益岗的政策是怎样规定的？
HR法律网律师为您解答：1、引导签订长期合同当前，一些用人单位为规避法定义务，不愿与劳动者签订长期合同，大部分劳动合同期限在1年以内，这在一定程度上影响了职工的就业稳定感和对
HR法律网律师为您解答：第十六条 国家建立健全失业保险制度，依法确保失业人员的基本生活，并促进其实现就业。第十七条 国家鼓励企业增加就业岗位，扶持失业人员和残疾人就业，对下
HR法律网律师为您解答：《国家就业促进法》第三十条 用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。但是，经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前，不
就业促进法、劳动合同法实施条例以及几个就业政策文件中对公益岗的政策是怎样规定的？
HR法律网律师为您解答：1、引导签订长期合同当前，一些用人单位为规避法定义务，不愿与劳动者签订长期合同，大部分劳动合同期限在1年以内，这在一定程度上影响了职工的就业稳定感和对
HR法律网律师为您解答：第十六条 国家建立健全失业保险制度，依法确保失业人员的基本生活，并促进其实现就业。第十七条 国家鼓励企业增加就业岗位，扶持失业人员和残疾人就业，对下
《劳动法》《就业促进法》是普遍适用于所有劳动者的法，也适用于公务员吗？
HR法律网律师为您解答：公务员不适用，公务员适用公务员法，一切都由公务员法调整。 HR法律网（www.law-h.com）是全国第一家只做企事业单位h人力资源法律服务的权威平台！欢迎您在线
HR法律网律师为您解答：将第四十条第二款修改为：“设立职业中介机构应当在工商行政管理部门办理登记后，向劳动行政部门申请行政许可。” HR法律网（www.law-h.com）是全