什么叫工资基数?

2015-11-02935 人看过

 HR法律网:工资基数可以理解为基本工资,基本工资的构成包括除奖金、加班加点工资以及特殊劳动补偿性津贴外的一切工资报酬。缴费工资基数是指企业或职工个人用于计算缴纳养老保险费用的工资基数,用此基数乘以规定的缴费比例,即为企业或个人缴费金额。其中企业缴费,一般以企业职工工资总额为缴费工资基数;职工个人一般以上一年度月平均工资为个人缴纳养老保险费的工资基数。工资基数就是用来作为交金依据的,基本工资是你实际拿到手的税前工资,基本工资不得低于本地最低工资标准。

    HR法律网(www.law-hr.com)十分乐意为您解答相关问题!若您的企事业单位需进一步帮助,请在本网查询更多信息,或直接在线咨询、拔打热线电话,我们将竭诚为您服务。
 

法律知识延伸阅读

  • 劳动法里的工资基数怎么算?

    HR法律网:每天工资:1800amp;divide;30=60元每小时工资:60amp;divide;8=7.5元7.5amp;imes;(1+150%)=11.25元加班费11.25-10=1.25元因此,每加班一小时应当支付11.25元HR法律网(www.la

  • 工资基数和社保有什么关系?

    HR法律网:社保缴费基数是依据当事人上一年度月均收入(新入职人员以其第一个月的应发工资为准)、当地本年度缴费基数上下限综合确定。当事人当前的工资收入是作为次年缴费基数

  • 工资基数是什么?

    HR法律网:缴费工资基数是指企业或职工个人用于计算缴纳养老保险费用的工资基数,用此基数乘以规定的缴费比例,即为企业或个人缴费金额。其中企业缴费,一般以企业职工工资总额为

  • 声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律知识

      法律知识延伸阅读

    • 劳动法里的工资基数怎么算?

      HR法律网:每天工资:1800amp;divide;30=60元每小时工资:60amp;divide;8=7.5元7.5amp;imes;(1+150%)=11.25元加班费11.25-10=1.25元因此,每加班一小时应当支付11.25元HR法律网(www.la

    • 工资基数和社保有什么关系?

      HR法律网:社保缴费基数是依据当事人上一年度月均收入(新入职人员以其第一个月的应发工资为准)、当地本年度缴费基数上下限综合确定。当事人当前的工资收入是作为次年缴费基数

    • 工资基数是什么?

      HR法律网:缴费工资基数是指企业或职工个人用于计算缴纳养老保险费用的工资基数,用此基数乘以规定的缴费比例,即为企业或个人缴费金额。其中企业缴费,一般以企业职工工资总额为

    • 工资基数是指的税前工资么?

      HR法律网:缴费工资基数是指企业或职工个人用于计算缴纳养老保险费用的工资基数,用此基数乘以规定的缴费比例,即为企业或个人缴费金额。其中企业缴费,一般以企业职工工资总额为

    • 我产假休了四个月,产假期间的工资公司是照发的,每个月基本工资4200,扣完税和各种保险是2800左右,生完孩子以后我

      HR法律网:一、生育津贴生育津贴是按照国家的计划生育政策补贴给女职工的产假期间工资。(正常生育,3个月产假;晚育5个月产假;剖腹产再增加0.5个月)二、公司的做法因为产假期间,女

    热门法律知识

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答