HR法律网：职工取得的收入属于与任职、受雇有关的所得，应按工资薪金所得项目征收个人所得税。
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职工或者职工家属生病，单位给予的医疗补助是否并入工资薪金所得征税？
HR法律网：根据《个人所得税法实施条例》以及国税发〔1998〕155号文件的规定，单位支付的医疗补助费应属于福利费，并且不属于人人有份的福利费，按规定可免征个人所得税。 HR法律网
HR法律网：国税发〔1999〕58号文件规定：个人因公务用车和通讯制度改革而取得的公务用车、通讯补贴收人，扣除一定标准的公务费用后，按照工资薪金所得项目计征个人所得税。按月发放
HR法律网：员工离开公司再行权，其行权时市场价与实际买价之间的差额，仍是属于雇佣期间的一种报酬，应按工资薪金所得计征个人所得税，计算方法按财税〔2005〕35号文件以及国税函〔2
职工或者职工家属生病，单位给予的医疗补助是否并入工资薪金所得征税？
HR法律网：根据《个人所得税法实施条例》以及国税发〔1998〕155号文件的规定，单位支付的医疗补助费应属于福利费，并且不属于人人有份的福利费，按规定可免征个人所得税。 HR法律网
HR法律网：国税发〔1999〕58号文件规定：个人因公务用车和通讯制度改革而取得的公务用车、通讯补贴收人，扣除一定标准的公务费用后，按照工资薪金所得项目计征个人所得税。按月发放
HR法律网：员工离开公司再行权，其行权时市场价与实际买价之间的差额，仍是属于雇佣期间的一种报酬，应按工资薪金所得计征个人所得税，计算方法按财税〔2005〕35号文件以及国税函〔2
HR法律网：财税〔2005〕35号文件规定：股票期权形式的工资薪金所得应纳税额=(股票期权形式的工资薪金应纳税所得额amp;divide;规定月份数amp;imes;适用税率-速算扣除数)amp;imes;规定月
HR法律网：国税函〔2006〕902号文件规定：员工接受雇主（含上市公司和非上市公司）授予的股票期权，凡该股票期权指定的股票为上市公司（含境内、外上市公司）股票的，均应按照财税〔2005〕