三险一金中的社会保险基数是指什么？

我的基本工资是1000。岗位工资是400。但是我的加班工资基数，是按北京市最低工资800算的。请问合理吗？

HR法律网：加班工资按照职工劳动合同中规定的工资标准计算。【加班工资】劳动部《工资支付暂行规定》劳部发〈1994〉489号第十三条规定：用人单位在劳动者完成劳动定额或规定

沈阳市企业养老保险政策缴费的工资基数如何确定？

HR法律网：参加基本养老保险的企业单位应缴纳的基本养老保险费的缴费工资基数由地方税务机关审核确定。企业职工个人以本人上月工资收入为缴费基数。最高不超过当地职工月平均

5险有基数吗？根据工资多少，个人和公司交的不一样吗？

HR法律网：五险，个人只承担，基数为养老保险8%，医疗保险2%、失业保险1%。其他由公司缴纳。公司缴纳的基数是养老22%、医疗12%、失业1.7%、工伤0.5%、生育0.8%。HR法律网（www.la

加班工资计算基数是如何计算的？

HR法律网：1、首先根据国家统计局《《关于工资总额组成的规定》若干具体范围的解释》工资总额的计算原则应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。各单位支付给职工的劳动报

劳动合同中有约定加班加点工资基数远低于自己的月实际工资的，能争取少的加班工资吗？

HR法律网：劳动合同中有约定加班加点工资基数远低于自己的月实际工资的-——属于违反劳动法　　中华人民共和国劳动法　　第四章　工作时间和休息休假　　第三十六