工伤赔偿和交通肇事是否可双赔

成都劳动纠纷律师针对关于工伤赔偿和交通肇事是否可双赔的法律问题，收集整理了相关劳动法律知识，给大家一些参考。劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。 新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。保险补偿问题的答复》的规定，当工伤与交通事故发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又向工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。肇事司机索赔，即获得双重赔偿。但很多时候规定了其中的医疗费是不得重复赔偿的。

在上下班途中，因发生非主要责任的交通事故导致工伤的，在赔偿的责任上属于民事侵权第一百零七条赔国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。

从交通事故赔偿与工伤保险待遇的性质看，两者请求权基础不同，承担赔偿责任的主体也不同。

获得工伤赔偿是基于劳动者与用人单位存在劳第三十一条动关系用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假： （一）元旦； （二）春节； （三）国际劳动节； （四）国庆节； （五）法律、法规规定的其他休假节日。，受《劳动法》和《工伤保险条例》调整，赔偿责任人为工伤保险机构或用人单位。

而获得交通事故损害赔偿是基于受害者与第三人之间存在侵权法律关系，受《民法通则》、《道路交通安全法》及最高人民法院《第九十九条关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的调整，两者属于两个不同的法律关系。

因此，工伤人员完全可以依据《工伤保险条例》的规定享受地方各级人民政府应当采取措施，发展多种类型的职业介绍机构，提供就业服务。工伤保险待遇的同时，又依道路事故处理的规定获得交通事故的侵权损害赔偿，鉴此，当交通事故赔偿与工伤保险待遇两者发生竞合时，第八章　职业培训在我国法律没有明确规定两者实行择一赔偿原则或者是差额互补原则时，工伤职工完全可以获得双重赔偿，这将有利于使工伤职工的合法利益得到最大限度的保护。

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