在工作中受伤应该算工伤,单位承担责任,如果单位不文事可以申请劳动仲裁
法律知识延伸阅读
女职工生育津贴顾名思义就是用于保障女职工产假期间的生活。那么,女职工生育津贴标准是怎样的我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地
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1、如果这个商标是著名或驰名商标,该公司的商标与它相同或近似,就构成侵权;2、如果这个商标不是著名或驰名商标,但该公司的商标与它相同或近似,并且商品都类同,就构成侵权;3、公司
在工作中受伤应该算工伤,单位承担责任,如果单位不文事可以申请劳动仲裁
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1、如果这个商标是著名或驰名商标,该公司的商标与它相同或近似,就构成侵权;2、如果这个商标不是著名或驰名商标,但该公司的商标与它相同或近似,并且商品都类同,就构成侵权;3、公司
1、可以要求事故责任方赔偿2、可以申请工伤认定
如果没有享受退休待遇的是劳动合同关系,必须交如果是退休的,是劳务关系,不用交